带队老师:张硕楠、金婷
负责人:徐梓玮
团队成员:孙洪禹、贺家祺、高美纯、李俊曦、高敏锦、周鑫渔、黄喜善、张欣然、王映然
岁月鎏金,镌刻奋斗足迹。薪火赓续,传承财经初心。
为挖掘学院办学历史脉络、深化校企协同育人、为在校学子指引职业成长方向,2025年7月2日至5日,在张硕楠、金婷老师的带领下,“笃学承薪火,守真启新程”社会实践服务团先后开展四期校友走访,深入对话七位优秀校友——98届李启兵、16届陈浙平、13级金融学会会长毛琼、17届马群敏、19届金卓超、21届来怡霞及盈阳资产校友团队。从资管行业到医药领域,从创投孵化到互联网数字经济,七位校友横跨二十余载、覆盖多元赛道,以亲身经历为学子铺展了一幅兼具深度与温度的成长图景。
一、母校记忆与产教融合
98届校友李启兵见证了学校从文一西路校区到文华校区的搬迁历程,同年级仅三个班级百余人,如今单年级金融专业已超六百人。恩师罗源教授带领学生开户入市、分析上市公司,让学子早早触摸到真实资本市场。16届陈浙平凭借浙财金融的省内口碑入学,在金融学会从干事成长为会长,最终通过师长引荐入职盈阳。从早年学生自发的模拟证券交易,到后来升级为浙江省首个官方证券类投资竞赛,实践育人的脉络始终清晰。
面对行业变革,学院正推进项目制培养改革,投资学专业2025级已启动私募基金联合培养,金融学细分养老金融、科技金融等方向。盈阳资产常年面向校内开放实习与校招。金卓超学长深耕国资金融平台,指出平台赋予的视野与资源链接能力更具长期价值;来怡霞学姐则在字节跳动找到了跨界方向。
二、行业洞察与成长智慧
校友们沉淀了宝贵的从业智慧。李启兵校友1996年大二入市,经历十年亏损与短线投机的大起大落后,2022年彻底转向价值投资,秉持“修身+投资+协作”理念,发起“9621”经典诵读项目,叮嘱学子认清认知边界、守住职业底线。毛琼学姐辗转辉瑞、诺华、强生等多家药企,提出“会做更要会说”,强调复合型人才最受青睐。马群敏学姐深耕创投孵化,指出创投赛道“长周期、高弹性”的属性,核心能力是销售转化而非技术研发。金卓超与来怡霞建议学子不必过早限定赛道,充分利用实习窗口期验证兴趣适配度,以“以终为始”策略高效获取行业信息。
三、AI浪潮与薪火相传
面对AI浪潮,校友们形成高度共识:AI是提效利器而非决策替代品。李启兵团队自研“人工研报+AI研报”对比模式培养实习生;盈阳资产校友明确投资决策等核心环节必须人独立完成;金卓超与来怡霞强调先建立独立判断能力,再让AI服务于成长。核心共识是:AI时代建立底层认知逻辑比记忆知识点更重要。
教育不是注满一桶水,而是点燃一把火。浙江财经大学党委副书记徐晓东在走访中指出,金融学子在各行各业都具备独特竞争优势,鼓励成为“能说会写”的综合性人才。四期走访、七位校友,汇聚成一份成长指南:夯实专业根基,尽早探索方向,善用时代工具,守住职业底线,保持开放心态。
薪火相传,弦歌不辍。浙财金融的精神,将在一代代学子的接续奋斗中,生生不息。
(文字:“笃学承薪火,守真启新程”社会实践服务团)
(编辑:浙江财经大学金融学院金融学会)