山东中医药大学赴潍坊开展基层医疗调研 推动中医药人才精准对接基层需求

近日，山东中医药大学“鲁韵岐黄行志愿服务队”完成赴潍坊市基层医疗机构专项调研活动。本次调研以“服务大学生基层就业”为主题，历时一个月，深入潍坊市多家县级医院、社区卫生院等基层医疗机构，通过实地考察与深度访谈，全面摸清基层医疗行业发展动态与人才需求，为学校人才培养改革与就业服务优化提供实践依据。
校地联动 精准对接基层人才需求
随着基层医疗服务能力提升工程深入推进，潍坊市基层医疗机构对中医药人才需求持续增长。然而，高校人才培养与基层岗位实际需求仍存在一定脱节，部分毕业生存在基层适应能力不足、实操技能与临床需求衔接不紧密等问题。为此，山东中医药大学组建专项调研团队，主动对接地方需求，搭建校地沟通桥梁。 
调研前期，团队成员系统学习基层中医药政策法规，整理学校办学成果与毕业生资料，通过线上线下结合方式与用人单位完成行程对接。实地走访阶段，团队深入基层一线，详细了解各机构医疗设施配置、诊疗流程及中医药服务开展情况。深度访谈环节，与科室主任、人力资源负责人围绕人才招聘标准、岗位设置特点、职业发展路径等核心问题展开交流，获取真实可靠的一手数据。
 
需求导向 推动人才培养改革
本次调研创新运用需求导向的逆向思维，打破传统“人才培养就业输出”的单向模式，以基层医疗岗位实际需求为出发点，反向推导学校人才培养优化方向。调研过程中，团队运用数字化工具记录访谈内容、整理数据，借助互联网平台打通校地信息沟通壁垒，有效解决高校与用人单位信息不对称问题。
调研结果显示，基层医疗机构对中医内科、针灸推拿等核心专业人才需求旺盛，同时对“能中会西”复合型人才需求迫切。针对这一现状，团队提出高校层面应强化人才培养改革，增加基层医疗实践课程与中医药适宜技术培训，落实“西学中”人才培养政策；基层医疗机构应完善人才留用机制，通过师承带教、上级医院进修等方式助力人才成长；校地双方应深化合作机制，建立稳定实习就业基地，开展订单式培养。
 
搭建桥梁 助力基层医疗建设
本次调研得到潍坊市各基层医疗机构的高度认可，多家单位与学校达成校企合作初步意向，为后续校地合作落地奠定良好基础。调研不仅为学校优化人才培养方案、完善就业服务体系提供实践依据，也为毕业生基层就业提供清晰岗位指引与职业规划参考。
基层医疗建设是医疗卫生服务体系的重要基础，中医药人才是基层医疗服务能力提升的关键支撑。山东中医药大学将以本次调研为契机，持续跟踪基层人才需求反馈，深化与基层医疗机构的校企合作，推动实习就业基地建设、订单式培养等合作落地，助力更多中医药专业毕业生投身基层医疗建设，实现高校人才培养、毕业生就业发展与基层医疗建设的同频共振，为基层医疗卫生服务体系完善与中医药事业传承创新贡献高校力量。