长安大学土木学院实践团赴南昌双向研学探寻红色修缮与智能建造之路 “赓续红色薪火，节能焕新红址”暑期社会实践纪实

2026年7月17日，长安大学土木工程与智能建造学院“赓续红色薪火，节能焕新红址”暑期“三下乡”实践队伍奔赴江西南昌。本次实践跳出单一课堂学习模式，将一线企业实地研学与红色文博场馆学习相结合，通过企业实景观摩、校企深度座谈、红色馆藏研学三层学习环节，推动专业技能培育与红色思想教育双向融合，让青年学子在实地走访中练就专业本领、厚植家国情怀。
一、一线践学：扎根杨门村改造现场，解锁城市更新建造技术
上午，实践师生前往中建一局五公司南昌高新区杨门村城中村改造项目开展实地研学，企业相关负责人对实践团队的到访表示热烈欢迎。项目技术专员带领全体队员深入杨门村城中村改造项目现场及配套智慧展示区实地参观。在数字化体验专区，队员佩戴VR设备沉浸式漫游改造片区整体规划、安置房主体施工、地下管网布设全流程，直观体验BIM建模、施工风险智能预警、片区运维数字化管控等技术；在安全实训展示点位，工作人员现场开展安全帽抗冲击、高空坠物抗压模拟测试，结合城中村改造施工现场复杂作业环境，讲解安全防护构件力学设计原理，让同学们直观掌握工地安全管控核心标准。除此之外，展厅内陈列安置房装配式构件、老旧房屋节能保温建材、片区能耗实时监测设备、旧建筑加固修缮样板，讲解员围绕杨门村拆迁安置、原有民居保护性改造、片区绿色低碳升级等重点工作细致讲解，完整展示城中村改造从前期规划、现场施工到建成长效运维的完整工程链条。
实地巡览结束后，校企双方围绕行业就业、人才招聘、城市更新项目发展开展专题座谈交流会。中建一局五公司人力资源负责人、项目总工程师、一线资深工程师与学院带队教师、实践学生围坐交流。企业人力负责人详细介绍企业校招标准、不同岗位招录要求、新人培养体系与晋升通道，结合杨门村改造项目用人需求，讲解当下土木、智能建造专业毕业生的市场就业形势，同步介绍校企实践基地共建、实习直通校招等合作规划。
自由交流提问环节氛围热烈，同学们聚焦求职就业相关问题主动发问，围绕企业校招考核重点、本科生实习岗位选择、施工现场与设计岗发展前景、智能建造相关岗位人才缺口、应届生薪资福利、职业成长路径、面试实操考核内容等内容向企业前辈咨询。项目负责人结合历年招聘真实案例逐一细致作答，对比不同岗位对专业技能、实践经历、综合素养的差异化要求，提醒同学们在校期间重视工地实操、数字化软件学习与项目实践积累，这场座谈既是清晰直观的就业指导课堂，也帮助同学们找准在校学习提升的方向。
二、场馆研学：在江西省博物馆读懂赣鄱红色建筑文脉
17日下午，实践队员有序步入江西省博物馆主题展厅，一股沉静肃穆的氛围感瞬间包裹众人，一场建筑专业与红色历史相融的沉浸式研学就此开启。展厅以暖红为基底，浮雕墙镌刻着赣鄱大地革命征程，序厅正中“红色摇篮”四个鎏金大字庄重醒目。
跟随讲解员的步伐，队员们缓步穿行展区，玻璃展柜里的文物静静陈列，无声诉说烽火岁月。锈迹斑驳的老式缝纫机、磨损开裂的旧军号、边角残破的起义军旗依次映入眼帘，当年群众连夜为起义军赶制军服的画面仿佛就在眼前；墙面连片展出泛黄黑白老照片，完整还原南昌起义前后贺龙指挥部、江西各地红色旧址的原始样貌，一旁配套展出的旧址早期手绘测绘图纸，线条朴素却清晰标注出当年砖木结构、天井布局、墙体承重构造，是难得的近代民间营建一手史料。
参观后，有同学在实践手记中写下感悟：“从前只在课本里读革命故事，今天站在这些老图纸、旧构件前，才真正读懂每一座红色旧址不只是建筑，更是跨越时空的精神坐标。我们所学的结构、建造、修缮技术，从来不止服务城市高楼，更肩负传承红色文脉的责任。”光影流转间，文物、史料与青年学子的专业思考彼此交织，让这场红色走读不止是历史回望，更是土木青年初心使命的深度淬炼。
本次南昌研学实践，是长安大学土木工程与智能建造学院持续推进“专业+思政”融合育人的创新实践。实践团以央企施工一线为实景教材、以行业技术骨干为一线导师、以江西省博物馆红色馆藏为思政课堂，在实地观摩、问答交流、沉浸式研学的完整闭环中，实现专业实操认知、职业责任认同、红色价值信仰三重提升。
实践结束后，团队将系统整理中建一局五公司智能建造、红色建筑修缮相关案例，结合江西省博物馆馆藏红色建筑史料，形成完整调研报告、研学影像纪实等实践成果。此次南昌之行既夯实数字化、绿色化建造专业功底，又厚植红色报国理想信念。未来将持续立足土木工程、智能建造专业优势，深耕革命旧址保护性修缮、老旧建筑绿色更新技术研究，传承革命先辈艰苦奋斗、攻坚克难的精神底色，以青年实干担当投身城乡高质量建设与红色文化长久传承，在新时代基础设施建设、历史文脉保护的广阔舞台上书写土木青年青春答卷。